Stalo sa mi niekolkokrát, že zamestnanec odmietol vykonať dychovú skúšku na alkohol a priami nadriadení sa tým nechceli ďalej zaoberať, zamietli to v podstate pod koberec, hoci v Smernici sme mali uvedené, že odmietnutie sa považuje, ako keby nafúkal. Ako vy postupujete v takých prípadoch?
Vlani sa mi stal aj prípad, že jedinou príčinou PÚ bol alkohol, čo aj zistil ošetrujúci lekár. Tento úraz bol ostatný, IP to nevyšetroval, aký by ste zvolili postup pri takom PÚ.
Vlani sa mi stal aj prípad, že jedinou príčinou PÚ bol alkohol, čo aj zistil ošetrujúci lekár. Tento úraz bol ostatný, IP to nevyšetroval, aký by ste zvolili postup pri takom PÚ.
