Dobrý deň kolegovia!
Jedná sa len o pracovné prostriedky s vyšším rizikom , teda určené pracovné prostriedky, alebo všetky pracovné prostriedky, akú formu poverenia ste zvolili ?
124/2006 Z.Z.§12 ods.2 d) obsluhovať pracovné prostriedky a vykonávať činnosti s vyšším rizikom podľa právnych predpisov a ostatných predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci len na základe preukazu, osvedčenia alebo dokladu podľa § 16 ods. 1 písm. b) alebo písm. c) a len ak je zamestnávateľom poverený na túto obsluhu alebo na vykonávanie tejto činnosti,
Fyzická osoba môže obsluhovať určený pracovný prostriedok a vykonávať určené pracovné činnosti ustanovené právnymi predpismi na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci pri jeho prevádzke len na základe platného preukazu na vykonávanie činnosti (ďalej len „preukaz“) alebo platného osvedčenia na vykonávanie činnosti (ďalej len „osvedčenie“)
Zákon NRSR č. 124/2006 Z.z. v znp. o BOZP § 16
Za info vopred vďaka !
Jedná sa len o pracovné prostriedky s vyšším rizikom , teda určené pracovné prostriedky, alebo všetky pracovné prostriedky, akú formu poverenia ste zvolili ?
124/2006 Z.Z.§12 ods.2 d) obsluhovať pracovné prostriedky a vykonávať činnosti s vyšším rizikom podľa právnych predpisov a ostatných predpisov na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci len na základe preukazu, osvedčenia alebo dokladu podľa § 16 ods. 1 písm. b) alebo písm. c) a len ak je zamestnávateľom poverený na túto obsluhu alebo na vykonávanie tejto činnosti,
Fyzická osoba môže obsluhovať určený pracovný prostriedok a vykonávať určené pracovné činnosti ustanovené právnymi predpismi na zaistenie bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci pri jeho prevádzke len na základe platného preukazu na vykonávanie činnosti (ďalej len „preukaz“) alebo platného osvedčenia na vykonávanie činnosti (ďalej len „osvedčenie“)
Zákon NRSR č. 124/2006 Z.z. v znp. o BOZP § 16
Za info vopred vďaka !
