Dobrý deň,
chcela by som sa spýtať ohľadne rekondičných pobytov a rehabilitácií. Je možné, že zamestnávateľ by riešil túto zákonnú podmienku tým, že by zakúpil pre zamestnanca napríklad rehabilitácie, masáže poprípade vstupy do kúpaliska? Samozrejme po zhodnotení s lekárom PZS.
Alebo ako to riešite vy vo firmách? U nás sa jedná hlavne o riziko hluku.
Ďakujem za odpoveď.
chcela by som sa spýtať ohľadne rekondičných pobytov a rehabilitácií. Je možné, že zamestnávateľ by riešil túto zákonnú podmienku tým, že by zakúpil pre zamestnanca napríklad rehabilitácie, masáže poprípade vstupy do kúpaliska? Samozrejme po zhodnotení s lekárom PZS.
Alebo ako to riešite vy vo firmách? U nás sa jedná hlavne o riziko hluku.
Ďakujem za odpoveď.
