Dobrý deň, potrebovala by som poradiť ako postupovať. Zamestnankyňa chcela umyť kuchynský krájač na krájanie salámy, namočila si ruky do vedra s vodou, vybrala handru z vedra, ľavou rukou chytila kuchyn.krájač a zistila, že si ho nevytiahla zo zásuvky, tak sa natiahla, ponad stroj a pravou rukou, ktorú mala mokrú chytila zástrčku, aby ju vytiahla zo zásuvky a v tom ňou prešiel el.prúd a došlo k miernemu popáláleniu ľavého prsteníka. Nakoľko sa jej zvýšil aj tlak, tak zamestnávateľ ju poslal na lek.ošetrenie.
Z uvedeným úrazom zamestnankyňa nemaródovala. Na druhý deň bola už v práci.
Zamestnávateľovi prišla výzva od zdr.poisťovne, aby zaplatiť lek.ošetrenie.
Pri obhliadke pracoviska sme zistili, že chýbal ochranný kryt na spodku prac.zariadenia, čím mohlo dôjsť k úrazu.
Zamestnávateľ nevedel, že chýba ochr.kryt na živ.častiach - nik mu to nenahlásil (keby vedel, že kryt chýba okamžite by nahlásený nedostatok odstránil). Revízna správa elektroinštalácie budovy je so záverom schopný bezpečnej prevádzky a revízia prac.zariadenia s výsledkom vyhovuje. Zamestnankyňa podpísala aj poučenie o obsluhe prac.zariadenia, taktiež bola oboznámená o BOZP (1x2roky).
Zamestnávateľ si priebežne kontroluje stav pracoviska.
Zdravotná poisťovňa uviedla v správe, že bol porušený §6 124/2006 a to "nebezpečný stav pracoviska"
Môžem postupovať podľa §196 odst.2 Zákonníka práce - zbavenie sa zodpovednosti sčasti?
- chýba ochranný kryt, - nenahlásená chyba na stroji, - či zamestnankyňa vedela,že chýba kryt sa nedozvieme... ak áno, mala právo odmietnuť prácu na stroji.......
Ako by ste prosím postupovali v tomto prípade?
Z uvedeným úrazom zamestnankyňa nemaródovala. Na druhý deň bola už v práci.
Zamestnávateľovi prišla výzva od zdr.poisťovne, aby zaplatiť lek.ošetrenie.
Pri obhliadke pracoviska sme zistili, že chýbal ochranný kryt na spodku prac.zariadenia, čím mohlo dôjsť k úrazu.
Zamestnávateľ nevedel, že chýba ochr.kryt na živ.častiach - nik mu to nenahlásil (keby vedel, že kryt chýba okamžite by nahlásený nedostatok odstránil). Revízna správa elektroinštalácie budovy je so záverom schopný bezpečnej prevádzky a revízia prac.zariadenia s výsledkom vyhovuje. Zamestnankyňa podpísala aj poučenie o obsluhe prac.zariadenia, taktiež bola oboznámená o BOZP (1x2roky).
Zamestnávateľ si priebežne kontroluje stav pracoviska.
Zdravotná poisťovňa uviedla v správe, že bol porušený §6 124/2006 a to "nebezpečný stav pracoviska"
Môžem postupovať podľa §196 odst.2 Zákonníka práce - zbavenie sa zodpovednosti sčasti?
- chýba ochranný kryt, - nenahlásená chyba na stroji, - či zamestnankyňa vedela,že chýba kryt sa nedozvieme... ak áno, mala právo odmietnuť prácu na stroji.......
Ako by ste prosím postupovali v tomto prípade?
