Nariadenie vlády č. 247/2006 Z.z. stanovuje prípustné teploty (priemerná teplotu za zmenu) pre teplé obdobie roka.
Čo robiť v prípade, keď je táto hraničná teplota prekročená a nedá sa to riešiť technickým riešením?
Akým spôsobom sa musí zabezpečiť poskytovanie teplotných prestávok pri práci, myslím hlavne kedy je možné vyhlásiť teplotnú prestávku a v akej dĺžke?
Je problematika teplotných prestávok čisto záležitosťou PZS alebo je v tejto oblasti "spoluzodpovedný" aj technik BOZP?
Čo robiť v prípade, keď je táto hraničná teplota prekročená a nedá sa to riešiť technickým riešením?
Akým spôsobom sa musí zabezpečiť poskytovanie teplotných prestávok pri práci, myslím hlavne kedy je možné vyhlásiť teplotnú prestávku a v akej dĺžke?
Je problematika teplotných prestávok čisto záležitosťou PZS alebo je v tejto oblasti "spoluzodpovedný" aj technik BOZP?
